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	<title>Generationenmanagement - Versionsgeschichte</title>
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	<subtitle>Versionsgeschichte dieser Seite in PlusPedia</subtitle>
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		<id>https://ddn.pluspedia.org/w/index.php?title=Generationenmanagement&amp;diff=96005&amp;oldid=prev</id>
		<title>95.156.175.113: Init</title>
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		<updated>2010-08-24T13:10:01Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Init&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Neue Seite&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;&lt;br /&gt;
== Generationenmanagement in Unternehmen ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Generationenmanagement&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; (auch &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Generationen-Management&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;) entwickelt sich, vor dem Hintergrund des [[Demographischer Wandel in Deutschland|Demografischen Wandels in Deutschland]], zu einer wesentlichen Managementaufgabe im Rahmen der Unternehmensführung. Generationenmanagment befasst sich u. a. mit der Förderung der Zusammenarbeit zwischen den Generationen in Unternehmen. Ein Ziel ist die nachhaltige Förderung des Know-how- bzw. Wissentransfers zwischen den einzelnen Generationen in Unternehmen. Darüber hinaus geht es um die nachhaltige Sicherstellung der Beschäftigungsfähigkeit der Mitarbeiter bzw. der Zukunftsfähigkeit von Unternehmen. Im deutschsprachigen Raum befassen sich zahlreiche Organisationen und Institutionen mit den nachfolgenden Aspekten:&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* Erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen Alt und Jung. [1]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* Ganzheitlicher Mix aus Personal- und Gesundheitspolitik. [2]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* Nachhaltige Integration von jungen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. [3]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* Sicherstellung der Beschäftigungsfähigkeit älterer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf lange Sicht. [4]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Wenn Generationenmanagement rechtzeitig und nachhaltig angewendet wird, sichert die effektivere Zusammenarbeit zwischen Alt und Jung nicht nur den Wissenstransfer, sondern ermöglicht auch das Erschließen von Potenzialen.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Generationenmanagement in der Finanzwirtschaft ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
In der Finanzwirtschaft subsumieren Banken und Sparkassen unter dem Begriff Generationenmanagement folgende Aspekte:&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* Beratung u. a. auf den Gebieten Nachfolgeplanung, Nachlassmanagement und Stiftungsmanagement [5]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* Lösungen zur Übertragung von Vermögen auf die nächste Generation, Erben oder Stiftungen.[6]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
--[[Benutzer:Ralf Overbeck|Ralf Overbeck]] 12:55, 2. Feb. 2010 (CET)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Quellen ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[1] http://www.generationenmanagement.info&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[2] http://www.grauundschlau.at&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[3] http://www.grauundschlau.at&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[4] http://www.generationenmanagement.info&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[5] http://www.privatebanking.haspa.de; http://www.sparkasse-leipzig.de&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[6] http://www.sparkasse-koelnbonn.de&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Einzelnachweise ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1. http://generationencoaches.com/site/images/stories/pdf/Generationenmanagement.pdf&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
--[[Benutzer:Ralf Overbeck|Ralf Overbeck]] 09:29, 2. Feb. 2010 (CET)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Weblinks ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* [http://www.generationenmanagement.info www.generationenmanagement.info] - Deutsches Wissensportal zum Thema Generationenmanagement: Alt + Jung = Erfolg&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* [http://www.generationendialog.de www.generationendialog.de] - Initiative zur Verbesserung des Dialogs zwischen den Generationen&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* [http://www.grauundschlau.at www.grauundschlau.at] - Österreichische Serviceseite der AK Vorarlberg zum Generationen-Management&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* [http://www.arbeitundalter.at www.arbeitundalter.at] - Website zur altersgerechten Arbeitsorganisation der Industriellenvereinigung &amp;amp; Arbeiterkammer Wien &amp;amp; Österreichischer Gewerkschaftsbund &amp;amp; Wirtschaftskammer Österreich&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* [http://www.erfahrung-ist-zukunft.de www.erfahrung-ist-zukunft.de] - Initiative der Deutschen Bundesregierung zum demografischen Wandel&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* [[Bundesverband Deutscher Volks- und Betriebswirte]] e. V. (bdvb) – Berufsverband für Wirtschaftsakademiker und Studierende der Wirtschaftswissenschaften&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* [http://www.fg-generationenmanagement.bdvb.de/de/ Fachgruppe Generationenmanagement] - Fachgruppe Generationenmanagement im Bundesverband Deutscher Volks- und Betriebswirte e. V. (bdvb)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Management]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
--[[Benutzer:Ralf Overbeck|Ralf Overbeck]] 12:54, 2. Feb. 2010 (CET)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Init-Quelle ==&lt;br /&gt;
Entnommen aus der:&lt;br /&gt;
* [http://de.wikipedia.org/wiki/Generationenmanagement Wikipedia] &lt;br /&gt;
* [http://de.wikipedia.org/wiki/Wikipedia:L%C3%B6schkandidaten/17._Februar_2010#Generationenmanagement_.28gel.C3.B6scht.29 Löschdiskussion bei Wikipedia]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Erster Autor: [http://de.wikipedia.org/wiki/Benutzer:Ralf_Overbeck Ralf Overbeck] angelegt am 02.02.2010 um 03:34,&lt;br /&gt;
&amp;lt;br/&amp;gt; Alle Autoren: [http://de.wikipedia.org/wiki/Benutzer:Philipp_Wetzlar Philipp Wetzlar], [http://de.wikipedia.org/wiki/Benutzer:Ralf_Overbeck Ralf Overbeck], [http://de.wikipedia.org/wiki/Benutzer:Lutheraner Lutheraner], [http://de.wikipedia.org/wiki/Benutzer:Codc Codc], [http://de.wikipedia.org/wiki/Benutzer:Magdalena_Sophii Magdalena Sophii]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
{{Vorlage:PPA-Mars}}&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>95.156.175.113</name></author>
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